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Renunció Jack Dorsey, CEO de Twitter: la carta de despedida y las tres razones de su decisión

A través de una carta pública que posteó en Twitter, Jack Dorsey confirmó su salida de la empresa.


El CEO de Twitter, Jack Dorsey, anunció a través de esa red social que abandonará su puesto después de ocupar cargos jerárquicos en la empresa durante más de 15 años. En una breve carta, habló de sus tres razones y confirmó quién lo sucederá.

Dorsey fue CEO de Twitter durante largos años, pero antes ocupó diversos cargos importantes en la empresa. En los últimos tiempos había expresado sus diferencias con Paul Singer, fundador de Elliot Management, accionista principal de Twitter. Singer es un nombre muy conocido para la Argentina, ya que administra uno de los principales "fondos buitre" que en 2011 demandó al país tras no aceptar el canje de la deuda.

"Se dice mucho sobre la importancia de que una compañía sea liderada por sus fundadores. Últimamente creo que es severamente limitante y un punto singular de fallas", afirmó Dorsey.

Además, contó que ha "trabajado duro para asegurar que esta compañía pueda trascender de su fundación y sus fundadores".

"Hay tres razones que me hacen creer que este es el momento adecuado", argumentó Dorsey en otro tramo de la carta en la que anunció su salida de Twitter.

Quién lo reemplazará

Su reemplazo será Parag Agrawal, quien antes de la dimisión de Dorsey era el CTO de la compañía. Al responder, agradeció y escribió: "Nuestro desafío más crítico es cómo trabajaremos para ejecutar una estrategia correcta y concisa, obteniendo resultados (...) Consideremosnos en el primer paso hacia el futuro y estoy seguro que tenemos mucho para discutir de aquí en adelante".

Según dijo Dorsey en la carta, Agrawal es quien "entiende a la compañía y sus necesidades", y ha estado detrás de cada decisión crítica. "Mi confianza en él como CEO es tan profunda como mis huesos", escribió el ahora ex CEO. 

Además, destacó la importancia de "dar el espacio que necesita para liderar" y por ello, su decisión de dar un paso al costado de la mesa de toma de decisiones de la red social.

Otro mencionado es Bret Taylor, quien forma parte de la mesa de decisiones de Twitter desde que Dorsey es CEO. "Tener a Bret en un rol de liderazgo me da mucha confianza en la fuerza que tiene nuestro equipo; él entiende de emprededurismo, riesgos, compañías de escala masiva, tecnología, producto... y es ingeniero", valoró.

Todo Twitter está convocado a una "all-hands meeting" a las 9 AM (Hora Pacífico) para discutir los cambios en la estructura de la compañía.

Los cruces entre Paul Singer y Jack Dorsey

Paul Singer había cuestionado a Dorsey respecto a si debía dirigir dos empresas públicas simultáneamente. A tal punto llegó la tensión que en 2020 le pidió su renuncia como CEO en una de las dos firmas. A finales del año pasado llegaron a un acuerdo.

La polémica entre Elliot Management y Dorsey tuvo lugar a principios de 2020. El argumento de Singer era que Dorsey le prestaba poca atención a Twitter mientras dirigía la empresa de procesamiento de pagos Square Inc.

Frente a ese pedido de renuncia y y una fuerte presión por parte de la empresa, Dorsey se defendió y otorgó a Elliott puestos en el directorio de Twitter.

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